上海金山经纬化工有限公司

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以班干部培养为抓手 落实班级常规管理 ??记厦门市湖

  发布于 2021-01-04  

 11月12日下午,我校42位班主任们齐聚在宽敞明亮的阅览室里,参加题为“以班干部培养为抓手,落实班级常规管理”的班主任例会。会上,魏婷瑶老师和詹秋连老师就这个话题向老师们分享她们的相关经验。

首先,德育处的王老师介绍了开展此次例会的初衷,她希望班干部能在班级管理中发挥更大的作用,增强孩子的主人翁意识和集体荣誉感,培养孩子的管理和自我管理能力。

魏婷瑶老师培养班干部的核心思想是“爱班如爱家,人人来当家”。她以个人挑选、抽签和举手等方式,建立起了“人人有岗责任制度”,努力做到让每个孩子都拥有自己的一份甚至是两份职责。在经过一段时间的实践后,大部分孩子都能做好自己的本职工作。以前对班级事务漠不关心的同学,现在也想多来点事儿做做,孩子的责任意识大大增强。

詹秋连老师认为岗位职责安排好了只是第一步,要让这个班干部系统运转起来,服务于班级管理,还要有两个必不可少的条件:明确的规则和得力的班委。她将班干部分为四大部门,各部门又有不同的分支,大家各司其职,有条不紊地推动班级各项制度的执行。

会议进入尾声,谢副校长总结陈词,并向老师们介绍了如何在积极心理学的指导下开展常规教育工作。我们相信,经过此次会议,班主任们定能结合本班情况,提升班级管理策略,改进班干部培养方式,促进班级常规建设。